“勤能補拙”“學霸少年”“笨鳥先飛早入林”等等,當大家聽到這些會想到什么?呼和浩特醫(yī)療器械搬遷公司討論時大致有兩種聲音,一方面表示勤奮可以彌補一切個人能力的不足,只要時間付出夠了,一定會有所回報。另一方面表示付出的時間不一定等于產(chǎn)量,也就是業(yè)績結(jié)果,因為同樣的產(chǎn)出因為用了更長的時間,所以平均下來單位時間的價值就低了。
“勤能補拙”“學霸少年”“笨鳥先飛早入林”等等,當大家聽到這些會想到什么?呼和浩特醫(yī)療器械搬遷公司討論時大致有兩種聲音,一方面表示勤奮可以彌補一切個人能力的不足,只要時間付出夠了,一定會有所回報。另一方面表示付出的時間不一定等于產(chǎn)量,也就是業(yè)績結(jié)果,因為同樣的產(chǎn)出因為用了更長的時間,所以平均下來單位時間的價值就低了。
以上兩種觀點都對,但是有所不同的是看要用在什么地方,針對什么人什么事。比如針對呼和浩特醫(yī)療器械搬遷公司幫德運員工來說,當然是后者更加引發(fā)討論。為什么呢?
您看啊,在呼和浩特醫(yī)療器械搬遷公司一家以業(yè)務(wù)發(fā)展為首要經(jīng)營目標,以價值創(chuàng)造與盈利為第一要務(wù)的公司來說可不就是高效第一嗎?也就是單位時間后的價值越高,工作時間不變的情況下,也就意味著產(chǎn)量越高、總體價值越高。這正是一家企業(yè)經(jīng)營所追求的,也是我們員工價值分配的原則和依據(jù)。
那么呼和浩特醫(yī)療器械搬遷公司幫德運員工討論的的前一種觀點就錯誤嗎?我理解其實也是對的。首先從這句話上來看“勤能補拙”,這話能說是錯的嗎?當然不能錯啊,這話本身是沒有錯的,但是我們要給它加一個應(yīng)用環(huán)境和條件才能讓這個觀點更有針對性。比如說在一個求學的學生身上,再比如說在一個剛剛?cè)胄械男氯松砩稀_@兩者的共同點都是“白紙?zhí)刭|(zhì)”,什么是“白紙?zhí)刭|(zhì)”?就是只有熱情沒有經(jīng)驗技能唄,那您說這個時候還不勤奮刻苦還能怎么樣呢,所以這個角度上來說它就是對的。
幫德運搬遷服務(wù)案例
SUCCESSFUL CASE